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我说句你们不想听的话，我对待远方，也许有感情，可绝不是儿女的感情，远方，只是我证明自己的一个平台！
我连远方都无法掌控，那就推翻了重来！
想跟我玩这些，以为我会投鼠忌器，只能说一些人想多了。
我宁愿远方倒闭，也不会接受这些威胁，所以你们想劝说的话都可以收回去了，我这，只有强硬，没有妥协！”
这话一出，袁成道几人到嘴的话硬是憋了回去。
他们的确是想劝说几句，李东太过强硬了。
适当的安抚，还是有必要的。
如果李东这时候出台激励新政策，能安抚住一大批人，等这些人退却了，其他人也就少了人多势众，法不责众的想法，这场风波还是能轻松点度过的。
可李东现在明显就是硬碰硬，你越是要，他越是不给。
这样闹到最后，也许会产生更大的麻烦。
陈浪心中叹息一声，嘴上却是道：“李总，这次可能是受到了外界的影响，大家才会做出这样的过激之举。至于高管一级，大家都希望集团更好，我想不会有人主动做这些的。”
“希望如此，不过有些事，瞒不过我李东！我想查，很快就可以知道内情。
在远方，大家也只有一个意志，我李东的意志！
不想干的，我不强留。
想干的，你赶也赶不走。
可要是想通过别的手段让我妥协，没那种好事。
零售集团这边，南方那边交给孙涛和王悦解决，他们不是说整合完毕了，有战斗力了吗？
既然有战斗力，那就不会出现动荡的问题，出现了，那就是他们能力不够，副总都够呛，其他的就别想了。
而华东地区，陈总你亲自出面解决，还是那句话，强硬到底。
福利政策我这有，但是你们越闹，我越不给，谁闹腾的越厉害，谁越没有。
新的激励方案，等事情平息了再公布，其中一部分人可以剔除，这样挺不错的。
最后北方地区……”
说到北方地区，李东考虑再三，猛然道：“让齐云娜出面！
齐云娜以华北区百货总裁的职位，暂时统管北方的业务。
告诉齐云娜，她要是能让北方安定下来，我也不升她做什么百货总裁，直接成为零售集团的副总，管理零售集团的北方业务！
要是安抚不下来，解决不了，那也没事，到时候乱了一片，什么职位都没用。
这一次，就一个政策，不妥协，不让步！
别人是别人，远方是远方，没有让步的空间。
我给你们好处，前提是你们要安分守己，没了这个前提，让我让步，告诉他们，没戏！
就这样，陈总和刘总也先回去吧。
对了，100亿的计划不变，我不会自己打自己的脸。”
陈浪和刘红梅带着忧心和不安，缓缓离去，此刻，会议室只剩下了袁成道一人。
袁成道微微有些紧张，李东看了他一会，忽然笑道：“不是你组织的吧？”
袁成道急忙道：“李总，这话可不能乱说！我作为集团的总裁，还没疯狂到这个地步。我承认，有些政策我一直希望能按照我的意思来，可让集团动荡，让远方的实力削弱，这绝不是我会做的事！您这是对我职业道德和人品的质疑，这句话，我希望您收回去！”
李东顿时笑道：“行，我收回来，不是你就好，免得我这时候还要换总裁。”
这话说出来，袁成道不由得松口气，他就知道，李东有可能会怀疑他，这锅背的。
第1571章 袁成道的茫然
“那你觉得是谁？”
李东再次问了一句，见袁成道一副不知情的态度，李东淡淡道：“这种事，没有高管出面，不可能发生。
而且还不是一般的高管，我说的是10级以上的管理层。
这么大规模的串联动作，波及三大集团，我想，一般人做不到。
起码，没有人脉关系，联络不到其他集团的主管。
参与的人，在集团内部，应该还是有声望的。
大家相信他，信任他，觉得他能给大家带来更大的利益，而且事后还能不受处罚。
敢给予大家这个承诺，或者说能让大家觉得他能做到的人，应该不是太多才对。
你？
你说你不是，我相信，除非你准备离职了，要不然，不会是你。
董事局这边，除了你，还有谁？
刘琪不可能，谭涛是工会主席，按理说这种为员工谋福利的事，的确应该他去串联，去做才对，可实际上，谭涛没这么大的威望，所以也不可能。
孔祥宇刚上任不久，物流集团能看管过来就算不错了。
剩下的还有刘洪、刘红梅、孙涛、王悦、吴胜男、陈浪，对了，还得加上我。
12级和13级的高管，就这么些人，而这些人，也是集团当中权利和影响力最大的。
陈浪？
不太像，他执掌远方零售也不算太久，现在恐怕恨不得零售集团能安稳如山。
除非，他是华润的商业间谍，那当我没说这话，这种概率可以忽略不计。
刘红梅刚进入董事局，不过她财务总监当了这么久，权利和人脉还是有的，她串联，可以造成这样的规模。
关键在于，没有利益。
就算成功了又如何，她能更进一步，取代你或者我的位置？
吴胜男这边……”
说到吴胜男，李东顿了一下，淡淡道：“她对我有些不满是肯定的，这点无所谓，我不指望所有人都喜欢我。
不过要说她串联的，我不是太相信。
第一，东宇地产本就势弱，她就算串联成功了，东宇和她都捡不到便宜。
加上她和沈茜私交不错，真要被发现了，沈茜就饶不了她。
第二，说句难听的，她在远方的存在感不强，成功的概率不大。
还有刘洪，其实可能性也不大，现在远方科技两家子公司要上市，他忙都忙不过来，没工夫搞这些。
真正有可能的，恐怕也就孙涛和王悦了。
毕竟，这事爆发的时机，是在100亿被动用了的时候。
原本，这笔钱是准备拿来做零售业务扩张的，结果钱没了，前期的准备工作都做了无用功，两人会不会觉得特别失落，特别恼火和愤怒？
你说，他们俩，是谁参与了，还是一起参与了？”
袁成道一脸的尴尬，半晌才道：“我想，应该不是他们才对……”
“那就是你？”
“李总……”
袁成道无奈道：“事情既然已经发生了，不管是谁，既然能引起轰动效应，说明我们的政策的确存在一些问题。
一味的高压政策，一味的疯狂扩张，这都是这次事件的爆发原因。
而谁串联的，这只能起到引导的作用，而不是决定性的作用。
既然如此，没必要非要一直追究下去。
这次，其实也是一次解决我们沉积旧病的机会。
我们前期，积累的旧病不少，这次其实不应该一味的强硬，而是软硬兼施。
当然，我不是否决您的方案，我的意思是，先高压政策，将事情压下去，这时候，我们清除了一部分对我们怀有极大敌意的员工。
接下来，我们可以实施我们的激励方案。
所以，激励方案要出的快，事情压下去三天内，我们就要发布新计划才行。
萝卜和大棒共出，才是解决的根本方案，要不然光用大棒，一味高压，后续会积累更多的问题。”
李东这时候倒是没再强硬下去，点点头道：“所以你这边做好准备，1号事情不发生最好，发生了，当场镇压下去！
普通员工除非很过分，要不然不追责。
而4级以上的主管层，只要参与了，轻则记过扣奖励，重则开除！
解决了这些领头人，其他的事都不是问题。
而真正参与的，我觉得不会太多，毕竟在腾讯1亿股股票即将发出来之前，这些主管都知道，他们才是最大的受益者！
这时候站出来，除非是对自己不自信的那种，觉得自己拿不到多少好处的那种人。
这种人，既然不自信，说明成绩也不怎么样，剔除了刚好，都免得我们自己考核筛选了。
这次，也是大浪淘沙的机会。
在远方即将崛起，给大家带来回报的最后一个节点，大家都在做选择，我选择他们，他们也在选择我。
到底谁去谁留，谁能成为最后的大赢家，也许就看这一次也不一定。
另外，远方零售最大的问题，还是在于资金和扩张的问题。
现在大家都有闲工夫胡思乱想了，不就是因为我们的线下门店一直没怎么