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这届新训队随着考核的结束正式解散，各个班长，区队长，中队长分别回到原来各自所在的单位。
新训大队的最高长官林大队也回到了他的老单位－－－－－特勤大队，并且是这个特勤大队的副大队长。
他来的时候带了6个人——他自己，兰教导，曹新华和王红军四个干部，新训骨干沈铁和沈铁原来班的班长。
兰教导真名叫蓝顺发，是林大队所在武警总队第一个科班出身的研究生。是一不小心穿上军装进到部队的那种地方国防生。中国政法大学当年唯一的一个国防生在学毕业后能考进研究生的家伙，然后作为重点培养对象，在校期间就发表了好几篇很有水平的军事理论文章在军报上发表，成为领导眼里代表着未来部队思想政治工作发展方向的新星人物，所以一毕业就被派到特勤大队这个肩负着崭新使命的新部队来磨砺他的理论实践。
这次新训队他来和林大队搭档高配履职做新训队的政委。
曹新华是当年林大队当中队长时候亲自带出来的新兵标兵，后来分班的时候硬是缠着当时的新训大队长用一条内部特供的中华才把队长搞定要到了自己的中队，几年下来看着曹新华一步一个脚印从列兵，上等兵，副班长，班长，推荐上军校学习然后回来继续在他的手下见习排长，副中队长，直到现在的中队长。
不论是战士的还是后来当了干部，林大队都对这个家伙充满了特殊的偏爱——因为这鸟人货真价实的给林大队，当时的林中队带来了太多的惊喜。
还是战士时候的曹新华，因为新兵综合考核的第一名显赫成绩在当时这个辖区的武警总部都挂上了号——不仅仅是因为他的第一名，而是他的这个第一名和当时其他8个新训大队的第一名相比那个差距简直就是天壤之别。
他的那些数据，当时的林中队私下觉得，就是总部那支鸟的不行不行的特勤大队的老兵，也不一定能同质同量的做到。更何况是曹新华这个刚刚入伍的新兵蛋子在3个月就锤出来的。
所以，曹新华不经意之间就制造了一个当年武警总部的奇迹。
一个入伍3个月就因为训练突出荣立三等功的士兵。
自然的，曹新华新兵一结束就进入了那个很鸟很鸟的特勤大队。
成为特勤大队组建5年来唯一一个以新兵身份直接进来的战士。
当时的林中队也和曹新华一起进入了那个很鸟很鸟的特勤大队，担任了特勤大队一中队的副中队长，他这个副中队长是个虚衔，具体的工作就是专门负责训练的战术教官。
曹新华再次在他的手下经受锤炼。
到特勤大队报到的那天，总部的首长特意找他谈话，要他好好的发挥他训练上的优点，争取把整个特勤大队的士兵个个都带成嗷嗷叫的兵狼。
那个时候的林中队当然知道首长的意思。
因为当时的林中队在整个武警系统里都是挂上号的人物，是被所有兵们公认的兵狼，那种嗷嗷叫的狼毒子。
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第34章：传说中的特种部队：特勤大队1
更新时间：2009…7…26 7：04：03 字数：2318
当年他们这个特勤大队是武警总部根据这个自治区当时面临的边境反分裂和反恐斗争的新形势成立的全新概念的特勤大队。
特勤大队的第一批官兵是从区内所有武警机动部队以及邻近三个省的武警机动部队的尖子中挑选出来的。
个人单兵军事素质那是这些部队中一流中的一流，不过实话说也还是传统意义上的那种沿袭陆军老大哥侦察兵的那一套家伙。
甚至他觉得很大程度上所练的还是陆军老野那些大哥在越战上使用的那些看家本领。
至于成立之初首长要求的局部战争下特战要求和反恐作战的那些条条款款估计也只是理论上构想的玩意，更别说更多属于高科技条件下的那些玄奥的东东了。林中队当年自己进来的时候就是毫无一点相关的与高科技沾边的什么狗屎特招。
不过林中队仍然对这个刚刚成立的特勤大队充满了狂热的迷恋。他觉得当年的老八路老革命靠着小米加步枪都能把那800万被美帝国主义武装到牙齿的国军打得屁滚尿流、丢盔弃甲，最后只好躲到那个弹丸孤岛上苟延残喘，难道说到了今天我们大大进步发展了的军人还搞不懂那些叫做高科技的玩意吗？难道征服那些玄奥的所谓高科技的难度还比当年老八路老前辈拿着大刀和步枪第一次去搞垮日本鬼子的飞机坦克还要艰难？
所以着眼于高科技条件下局部大规模突发事件和反恐怖活动的未来全新战略使命的特勤大队，在刚开始的时候，就是林中队这样的开拓者怀着当年老八路用手榴弹去炸小日本鬼子坦克飞机的思路来捶打那些兵的。
怎么锤？怎么打？谁都没一个清晰的道道，那就摸着石头过河，学着过去的传统，看着现在的形势，想着将来的可能来慢慢探索了。
有些战士就反映，我们既然是特勤大队了，怎么还是学那些陆军老大哥当年侦察兵时候的那些家伙呢？怎么不教我们练传说中的高科技呢？
林中队自有道理，他天生就是鸟人，听到那些胎毛都还没有褪干净的兵孙子这么不知天高地厚，就张口粗话盖了过去：“妈拉个巴子，你们走路都还没走硬，就想学飞了？就你们现在这个样子就想飞？怎么飞？从悬崖上闭着眼睛一头摔下去那也叫飞？没错，现在就是要锤当年侦察兵的那些基本功，不把基本功给老子锤好了你们就想学飞？”
于是那个下午，林中队突然知道了他要怎么锤这些兵孙子了。
对，就是要狠狠用侦察兵老大哥当年的那些法宝来狠狠的捶打这些家伙，先把身子骨给我摔打好了底子夯实了再说别的。也许那时，上面的那些家伙多少也该给自己送来所谓的高科技的玩意了吧。
于是特勤大队的那些兵蛋子在林中队这些战术教官的逼着下开始拼命的象当年的侦察兵一样训练。
至于这样练出来干啥，他没想过，他这样的人也想不了那么多，只是觉得你当兵，不论什么兵这基本的军事技能要锤好的吧。既然高科技暂时还没有一个明确的样子，那就先把你锤成侦察兵再说。
擒拿格斗、车辆驾驶、飞车捕俘、基础攀登、侦察兵多能射击、摄像和照相侦察，手语和密语通讯、班组侦察突击战术、地图判读、攀登滑降等乱七八糟名目繁多的侦察兵战斗技能技巧等玩意，在他的嗷嗷逼压下，那些他眼里的兵孙子个个都成了嗷嗷叫唤的狼。
尤其是那个新兵入队的曹新华，天生就是个侦察兵的胚子，这些当年侦察兵的看家本领一到他的手里，呱唧呱唧的一顿狠锤，让他刷出来的时候简直比很多老中士，上士都更有杀气，更有威慑。
于是一年新兵结束，曹新华的各项军事基础技能早已在整个特勤大队拔尖了。
人家都说机会是更那些刻苦努力的人准备的，这句话放在曹新华这个当年的兵尖子身上真他妈的准确。
那一年，部队兵役制度改革，战士实行士官制度，努力让中国特色的义务兵制度逐渐向职业军人制度过渡。
士兵直接提干的名额空前缩水，不再象过去那样只要团级以上单位推荐的经过考核基本就能搞定。士兵直接提干必须要师（总队）级单位推荐，获得过武警总部统一组织的的军事比武名次和军级单位比武个人全能的那些特别拔尖的极少数极品人物才能被提干进入军事院校深造学习掌握高科技的那些东东，成为一名新型的知识型干部。
因为能做到这些的兵至少新知识文化的接受能力不会太差，具有塑造的可能。
中国军队现代化正规化的改革在1991年的那个夏天被快速的推进到每个部队的视野。
很快超100万的大裁军运动在92年拉开了帷幕，为部队人才集约化，知识密集化，科技精尖化吹响了号角。
所以只靠过硬拔尖的传统军事技能就想直接提干就很少了，所以那年按照曹新华的条件要想直接推荐提干是很玄的，可是那孙子的运气就是好。
而且还好的不行。
因为那年武警总部举办了一次全警军事技能比赛，准备在这次比赛中挑选组建一支部队去参加第二届国际警察比赛。
你说曹新华这样的人能不被他所在的武警总队选派去参加吗？
结果当年的林中队，�