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钱亚东很理解于铁君内心的不满情绪。
近年来警察形象一直处于风口浪尖,稍微出点儿问题,就会遭来民众和媒体的一致口诛笔伐,民众和媒体不理解也就罢了,还有很多领导也不理解,很多事情都喜欢把警察推上第一线,拆迁。信访维稳,甚至城市管理,都要警察冲锋在前,这些本不该警察参与的事情,都把警察搅合进去,既破坏了警察形象,也极大的加大了警察工作负担,可谓两头不讨好,你稍微反映一下。领导还觉得你是不听招呼,还经常摆你一道,在经费编制这些问题上卡你,让你愤懑不已。却又倾诉无门。
“钱书记,你能这么理解我们警察队伍,我心里也就舒服了一些了,现在警察队伍不好带啊。调离公安队伍的人越来越多,尤其是一些新招进来的警察,没干几年。觉得原来心目中向往的美好形象破灭了,警察也不过如此,比不过老婆孩子热炕头这些更现实的东西,收入低,工作辛苦还有风险,何苦来哉?”于铁君叹了一口气,“尤其是一些社招生,本来也不是学这个专业的,觉得不行,马上另谋高就,太普遍了。领导还不理解,老觉得警察人数不少了,怎么老是喊人少,喊辛苦,我就在琢磨一个事儿,打算向领导申请,请他们来亲身体会一下。”
“哦?什么事儿?”钱亚东和焦文广都有些好奇。
“嗯,我打算找机会向陆书记和董市长,还有金书记和井市长,甚至包括向部长他们,常委们,副市长们,请他们百忙中抽出一天时间,或者一晚上,到我们派出所来,跟随我们的警察来感受一下我们值班民警的一天生活,不用他们干什么,他们就跟随值班民警一道接处警,看看我们警察一天需要干些什么,也可以跟随我们的办案民警来看看我们的办案民警一天要干些什么,这样我觉得有助于他们亲身实地感受了解我们警察的现实工作生活。”于铁君吁了一口气,说出自己的想法。
“咦,这是一个好主意啊,让领导们实地了解警察工作的辛苦,随机选择,派出所,刑警队,交警,这些实战一线单位,都可以选嘛,领导们也可以通过这个活动来真实感受警察生活,我看行!”钱亚东一拍手,“就这么定了,这事儿也不要去上会,咱们就一个一个去找领导,看他们什么时候有空,随他们选择安排,从陆书记开始,董市长,金书记,井市长,田书记,一个都不能少!”
“我看可以!”一个声音从背后传来,钱亚东/于铁君和焦文广都一怔,陆为民从背后电梯间出来。
他们三位是走楼梯下来的,而陆为民正准备出门,从电梯下来,正好赶上,听到了于铁君的话语和钱亚东的附和,几乎没有思索,便应声道:“这是个好主意,我看可以,把常委们和副市长们都叫上,看看他们什么时候有时间,安排他们一天实地到派出所去了解警察工作性质的特殊性,长长见识,对今后公安工作也有帮助。”
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“这就是追梦岛咖啡屋?”陆为民和井致中来到这家现在已经在蓝岛小有名气的咖啡屋门前时,忍不住左顾右盼,这算是他们两人的微服私访了,当然,先到的还有十关区常务副区长尹耀同。
虽然是打着咖啡屋的名头,但是咖啡屋的规模并不算小,占地面积起码也有几百平米,落地玻璃窗外加很雅致的绿植盆景,光线明暗分明,有点儿网咖的味道,有台式电脑,网线,还有笔记本和路由器,摆放得很随便的沙发和座椅/茶几,还有一些零零散散的高脚椅和吧台,就像是一个有些散乱的自由市场,也没有其他咖啡屋那样的安静幽雅,来来往往的人们似乎都充满了热情和活力,脸上洋溢着的希望表情,似乎正预示着这里的不一样。
三人选了一个角落,要了两杯咖啡,从年龄结构和做派上就有点儿和这间咖啡屋的风格有些格格不入,不过也没有太多人关注他们,所有人都有他们自己的话题和目标,既有热烈讨论的一圈人,也有在喁喁细语对话着的伙伴,还有正围绕着电脑进行演示探讨的人们,当然也有悠然自得的品尝着咖啡坐在一旁靠窗的商务精英们。
“每天上午十点半和下午三点半,各有一场演示,一般说来都是用ppt演示,主要是一些创业者们通过这种方式来展示自己的创业项目/研究成果和技术创新,希望通过这种方式来获得投资者的青睐和认可。”
负责介绍的尹耀同。
这位尹耀同和滨海新区党工委书记/管委会主任刘华斌一样也是属于高级知识分子出身,毕业于电子科大,后来赴美留学,只不过他赴美就读的是斯坦福大学,归国后先后在中科大和电子科大任教,后来因为妻子要回蓝岛老家,所以跟随妻子回蓝岛,拿他自己的话来说,他是“入赘”蓝岛了,先后在市委党校担任校长助理/市科技局副局长,现在担任十关区常务副区长时间也不长。
“唔,这样的效果好么?”陆为民对于这种新生的“创业者”和“资本家”对接的方式很感兴趣。
“现在看起来还不太好说,单纯一次演示不能说明问题,但是演示也算是一种小范围推介,活动在这里的天使投资人和vc代表不少,每天他们的工作就是在这里流连,通过展示也好,自我介绍也好,别人的毛遂自荐也好,来寻找各自的机会,而创业者也可以在这种不断的碰撞中获得机遇,当然,一次推介演示,或者毛遂自荐,肯定不可能就打动投资者,这还需要下来的进一步证明和说服,所以这个咖啡屋还可以为双方提供一个更好的交流环境。”
尹耀同对眼前的这些情景也是司空见惯了,几乎每一个星期,他都会来这里一两趟,喝杯咖啡,了解一下情况,总会看到很多喜怒哀乐的情景剧在这里上演,既有无数创业者被投资人委婉而又坚决的拒绝,也有少数幸运儿获得了投资者的青睐而进入下一阶段的商谈,总而言之,这里就像是一个不断有人上台的舞台,来展示自我,来寻找机会。
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第一百六十一节 降低门槛
尹耀同的介绍显得很轻松,看得出来,他很喜欢这种氛围场景,而且对这一切很有认同感。
陆为民观察着这一切,这就是目前蓝岛创业孵化园的一个新举措,或者说创新模式,除了孵化园外,还要有更新的东西涌现出来,让创业者和投资者能够有宽松和便捷方式/氛围来实现无缝对接,让他们可以更自由的交流沟通,创造出更多的机会来。
“耀同,你的意思是这里就是为他们的沟通交流提供搭建了一个平台?要说,这也没太多新意啊,投资者投资项目,创业者寻找投资,这都很正常的事情,双方的沟通不至于这么难吧?”井致中有些不解。
“井市长,可不像你想象的那么简单啊。”尹耀同赶紧解释:“我们这些创业者啊,也许搞研发搞技术很有一套,但是你要说自我推介展示,尤其是要把他们的项目和技术创新向投资者推介展示,恐怕就是一个难题了,因为这些新技术,比如移动通讯上的一些新技术和方式创新,你外行根本就搞不懂,那些天使投资人和vc代表大多也不是这方面的行家专家,你怎么能够把你的技术和创新转化为能够让他们明白的,通俗易懂的,勾起他们兴趣的东西,这很考究,所以这就需要一个转换过程。”
“我们十关配合创业孵化园专门设立了一个创业中心,比孵化园的门槛更低,不需要一定要设立公司或者企业,只要你能提出一些创意构想和想法,我们就可以为你提供一个房间,几张办公桌椅和一套可供休息的沙发床,最简单最基本的办公设施。还是水电气暖网,但是我们的要求可能也会更苛刻一些,一般要求不超过半年,最长不超过九个月,你得有东西出来提供给我们,让我们进行审核。我们认为有前途的则可以继续进行研究,而如果获得了第一笔融资的话,那么我们也会主动帮你申请进入创业孵化园,获得更好的对待,……”
尹耀同的介绍让陆为民和井致中的很感兴趣,陆为民更是有些好奇:“耀同,你的意思是你们这个�