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在小学期间，老师表现出来的价值观会影响着孩子。对于少年的教育而言，失之毫厘，差之千里。看着那么稚嫩的孩子，他们是未来的花朵，年轻的老师也会注重自己言行中的每一个细节，尽可能把最优秀的品质呈现给孩子。少年是世界观形成的重要时期，需要老师对他们精心培养。在学习期间，老师与家长通过各种方式，包括奖励和激励的手段，让孩子勤奋的学习，尽可能获得好成绩，得到奖状与荣誉。勤学苦练，为下一阶段的中学时期的学习打下基础。重要的是养成学习习惯和良好的学习态度。小学生养成并保持着谦虚谨慎、积极向上、不怕困难的学习习惯，让他一生受益无穷。在这个时期，老师也会尽可能让学生保持着活泼的心态和强壮的身体，丰富的体育活动，让小学生的业余爱好得到发展。老师会表扬学习成绩好的学生，也会对学习成绩差的学生做出一些鼓励。
在中学期间，孩子渐渐长大了。身体开始发育，慢慢进入青春期。这一时期的孩子，会开始有着自己的思维，意识到自己做为个体的存在，为了表现自己开始逐渐成熟，他们有时候会和老师或者家长争论，表达自己的看法。在某些师长眼里，这属于青春叛逆时期，理由是，初生牛犊不怕虎，在这个青春的时期，他们的优点是朝气蓬勃，对新鲜事物勇于探索，充满想象力。这是每一个人都会经历的充满激情的时期，非常珍贵，孩子自己需要珍惜。多与老师或者家长沟通，是不错的选择。避免早恋，功课也要加紧。中学的课程，总会增加难度。到了高中时期，更需要学生的辩证思维和自律能力。在高中阶段，孩子已经开始有更多的独立判断能力，有着自己的独立思考能力，这可以说是高中生的重要思维特征。高中生总会对社会的事物表达自己的看法，有时间的话会互相聚在一起讨论。这个过程，既锻炼了口才，也能让知识结构和逻辑思维更加健全。为大学时期的功课打下基础。
在大学里面，学生已经成年，老师也不会像在高中时管得那么紧，更多时候依靠学生的自律。这是一个锻炼和衡量一个人自律能力的重要时期。一些非常用功的学生，学业依然会非常出色。异性同学之间的交往也会增加。在这个时期，体验学校社团生活是一项重要的活动。在社团之中，增加成员之间的交流，增加人际关系的能力，为将要面对的社会工作打下一定的基础。有一些学生，会在假期里参加实习，也会得到很好的社会实践体验。老师在课堂上，也会在专业课程中，增加互相讨论的时间。知识已经在书本里，学生能够预习。在课堂讨论的时间里面，通过各种观点的交流，促进学生和老师的专业知识结构的完善。
出来工作了，意味着一个人开始真正成熟起来。学校与企业里的气氛有所不同。企业更加追求业绩，注重工作的结果。优秀的企业也会关注工作程序，相比而言，企业在市场上打拼，业绩是第一位的。职员不会再有那么多时间如在学校里那般自由学习。在工作时期，学习依然重要，需要更有针对性的学习专业知识。如果自己的专业与就业不对口，则更要加紧。无论如何，工作时期是从学校出来之后的最关键的挑战，也是衡量一个人的知识结构是否健全的时期。在学校里经过那么多次考试，出来社会后，同样面临着更多的考试，而且更重要。在这个时期，学业开始收获，摆脱了对师长的依赖，人生也逐渐丰满，生活也会更加实在。
这就是一个人在中年前期需要解决的人生课题。
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66 文化是啥
卢宏健继续在思索。
在生活之中，文化是什么？这个问题很多人思考过。在一个乡下的村子里，一位德高望众的老人，受到很多人尊敬。村民发生了一些什么事情，往往想听听这位老人的说法。把他请过来，让他也做出一些判断。由于他的德行有目共睹，村民对老人信赖。这样的老人，身上有着一种魅力，这种魅力属于文化范畴。每每想到这位老人，人们会把他与睿智、公道、慈详、和蔼、勤劳这些品质联系在一起。他往往认识很多文字，识大礼，懂大体，关键是他非常勤快，家里家外的事，他都操劳着，却依然保持着一种详和。这样的老人，懂生活。一个村子里，有了他的存在，整个村子也就增添了一份平静。无法想像，村子里如果每天风波不断，如何能够休生养息，让子孙兴旺与发达。一个人本身就焦躁，如何能包容世界？这样的老人，其实有一种文化软实力，让晚辈有勇气面对着外面的世界，努力前行，带着自己应得的收获，然后回家。
在一个家庭里面，往往是学历高的父亲作为家里的主心骨，一些有用的价值观念能够得到家人的执行与传承，整个家庭也就渐渐兴旺起来了。某种意义上，经营家庭比经营公司难度大。在公司里，老板与员工之间是双向选择。家庭里，长辈与晚辈之间是血缘关系，责任就更大了。懂事的长辈，会给子女提供合适的养育方式，促使子女成为有用的人才。其难度可想而知。文化意味着一种修养、一种习惯、一种品格。如何让孩子学会自尊，学会尊重别人？如何发挥孩子的主动性和自觉性？如何管理好孩子，并让孩子学会自律？家庭教育实在是一个重要的课题。文化看起来有些软，实际上是一种大责任。只要一个家庭里面有着良好的文化习惯，这样的家庭，生活会比较平和、有持续发展的能力。每一个时代，家庭的生存与发展都需要家庭成员之间的真诚合作，在当代就更需要了。晚辈尊敬长辈，长辈关爱晚辈，互相守护着，一起为着共同的经济目标和生活目标努力，这就容易达到了。
长大了之后，人们会寻找着另一半。在每个人心目中，总会有着一个理想化的爱人。这个爱人的形象，是自己心怡的。这个爱人的内涵，是充满魅力的。选择情侣的时候，会考察对方的文化身份。他的学历有多少？学养呢？学问怎么样？是否有着一种体贴的关爱之心？是否有着浓厚的人情味？遵守纪律吗？乐于助人吗？关爱着自己吗？他的执行能力怎么样？他这个人风趣吗？会幽默吗？做事情的时候，会认真吗？用心去做吗？他的勇气如何？他的操守怎么样？他的道德观念是怎么样的？家庭观念呢？对于善良，他会怎么看？对于爱情，他喜欢她吗？他愿意为她付出很多吗？对于未来，他有着耐心与韧性去克服困难乘风破浪吗？很多方面，都需要对他身上文化的一种考察。这是对于恋爱中的人，值得考虑的。毫无疑问，这些方面做的不错的人，总会给另一半带来幸福。
在公司里面，总会存在着一种隐隐约约的、看不见摸不着、却非常重要的文化气氛，一种长久以来形成的同事之间的心理习惯，维护着公司的运营与发展。有些公司之所以受到员工的欢迎，那是因为公司里建立了一种员工喜欢的并有利于公司发展的文化习惯。同事之间互相尊重，互相关心，真诚相待，平等相处，有什么事坦诚说出来，人际的关系是热情的、亲切的，这有利于公司的发展。在这样的环境中工作的员工，心情会舒畅，对员工的发展，也很有利。公司里面，需要遵守一个原则，就是诚信。诚信是所有公司文化的基础。求真务实，不做假事，按时履行合同，不失信，这非常重要。只有努力做到诚实与守信，并保持敬业的习惯，才有可能更好的发展下去。办企业是不容易的，其难度，甚至比一些学术研究还要难。无论如何，只要公司努力为它的客户提供良好的帮助与服务，总有机会顽强的生存下来，赚取自己应得的财富。
这个社会，是通过一个个团体之间的服务与帮助建立起来的。在社会之中，实在需要弘扬一种正面的价值观，富强、民主、文明、和谐、自由、平等、公正、法治、爱国、敬业、诚信、友善。这些价值观非常重要。一个社会的大多数公民如果都拥有优秀的价值观，这样的时代，是得到每个人喜欢的。这样的国家，充满着生机与活力。这样的国家，会强大，受外国人尊敬。任何时代都会存在着一些需要解决的问题，重要的问题在于习惯。也就是一种行为习惯与精神价值的结合起来的集体人格。一个人能够事业有成，是因为习惯。一个团体兴旺发达，也因为集体行为习惯。集体人格的建设，其实相当有难度，这需要�