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中国教育怎么了-第6章

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  你对什么感兴趣?兴趣是很重要的,它是人生规划的爆炸点,找到这个点,就能比较容易地作出清晰的人生规划。没有兴趣的事情,要去做好是相当不容易的,不喜欢的工作是很难做到全身心投入的,容易产生厌倦情绪,就会当逃兵。对有兴趣的工作,就会不断找到它的意义,它的价值,就会产生创造的冲动,越做越好,不断超越同行。比尔?盖茨是这样成功的,牛顿也是这样成功的,奥巴马也是这样,你周围的成功人士也是这样(那些出于偶然原因或使用非法手段获得成功的人,是不能称其为成功人士的)。对某个领域充满强烈的好奇心,然后去追求,就有机会获得成功。有兴趣不一定能成功,但梦想成功,没有兴趣却是绝对不行的。
  找到了自己的兴趣点,就可以作人生规划了。你对机械制造感兴趣,那好,就将自己的未来定位在机械工程师上吧,这样是不会错的,你对机械制造如此的热爱,一定能成为一个技能高超的机械工程师。
  光有规划是远远不够的,你要去实施这些激情飞扬的规划,认真学习机械制造的所有课程,还要选修与机械制造有关的一些课程,包括那些能激发你创造灵感的非专业课程。
  学好了理论知识,这只是迈出了第一步,你还得走近那些机械制造的真家伙,实打实地在师傅的示范下,操作车刨铣钻。德国的机械工程师就是这样训练出来的,他们的大学生很重视理论学习,但更重视在师傅的示范下进行实际操作。德国的机械工程师总是世界一流的,因为他们在大学里就熟练地掌握了机械制造的“技”。
  如果你离开大学的时候,已经身怀绝技,哪里还用担忧找不到工作呢?多少工厂在期盼着你的光临,他们需要身怀绝技的机械工程师去对付那些让人头痛的精度和误差。你就是他们需要的那个人,你需要一个理想的工作,他们需要一个理想的工程师,互相需要,一拍即合,皆大欢喜。
  我曾经读到过一则新闻,这则新闻说,由于制造业的蓬勃发展,各地对技工尤其是高级技师出现高需求,很多企业因为找不到合适的技工、技师而一筹莫展。在今后相当长的时间里,中国都会是制造业大国,制造业的长期兴盛势必需要大量高品质的技工、技师,如果你对制造业感兴趣,那就好好努力吧。不要担心找不到工作,首先要问问自己:我能否胜任这个工作?
  作为一个发展中的大国,中国的建设永远都需要各方面的大量人才,人才永远都不会过剩,永远都会供不应求。
  中国的建设,需要千千万万企业家。你想成为一名企业家,那么就行动吧,好好在大学里学习企业管理的理论知识,虚心地向那些成功的企业家讨教,并从开小店小厂开始,从创业中运用和积累管理经验。没有捷径,唯有学习、实践。

中国教育怎么了 就业之忧(11)
中国的建设,同样需要大量职业经理人,这是一个永远热门的行当,如果你对此感兴趣,那就从大学学习开始吧。
  中国的建设,还需要各种各样的工程师,需要大量优秀的新闻记者、优秀的教师、优秀的科学家、优秀的营销人员、优秀的谈判专家、优秀的外交人员、优秀的公务员、优秀的商人、优秀的艺术家、优秀的工匠、优秀的创意人员、优秀的作家、优秀的导演、优秀的翻译、优秀的探险家……三百六十行,哪一行不需要真正的人才?
  人才永远都是稀缺资源,不是过剩,而是永远不足。一个国家的建设是全方位的,小到机械制造,大到国家管理,每一行都需要大量优秀人才去实现发展目标。一个国家的兴旺,是这个国家各行业兴旺的总和,每个行业都要蓬勃发展,人才不是多了,而是少了。不要抱怨市场不需要人才,如果真要抱怨,也只能抱怨自己没有掌握一技之长!
  出于职业的原因,我喜欢跟大学生们交朋友,尤其喜欢跟外校的大学生交流。在频繁的交流中,我发现很多大学生直到毕业也没有准确的人生规划,一个普遍的说法是,上大学就是为了拿张文凭。“没有文凭,就找不到工作。”
  没有文凭就找不到工作!我真的希望他们说的是“没有一技之长就找不到工作”,但是没有,没有一个大学生说过这句话!在这些大学生的心目中,是否根本就没有“一技之长”这个概念?
  怪不得那么多大学生找不到工作,原来他们不但没有掌握一技之长,连一技之长这个概念都没有,如果他们一出校门就能找到工作,那才是咄咄怪事。
  有一个开包子铺的人,他没有其他爱好,就喜欢做包子,并梦想通过卖包子致富。一年到头他都在琢磨怎样才能把包子做得更好。在这专心致志的工作中,他熟练地掌握了做包子的“技”,而且比其他人做得都好,结果他的包子铺兴旺得不得了,每天门庭若市。一个只有十多平方米的包子铺,每年都要带给他十多万元的纯利润。
  还有一个做花圈的老人,他做了一辈子的花圈,做花圈的“技”达到炉火纯青的地步,生意相当好。这个老人去世之前,用他做花圈挣得的钱给三个孩子每人买了一套住房!他说,他的老伴去世得早,孩子们跟着他吃了不少苦头,给每个孩子买一套住房是他人生的最高梦想。要知道,一个花圈只能赚几毛钱,但这位可敬的老人用他独特的“技”,同样实现了人生的价值和梦想。
  中国的建设和发展,需要一批精英,更需要大量的实用型人才,(大家都做精英,谁来做具体的工作?)培养大量的实用型人才,当是中国很多大学必须担当的重责。
  除开一张文凭以外,四年大学教育还给予了他们什么
  一技之长,可以安身,可以兴国。如果大部分大学生能拥有过硬的一技之长,中国的兴盛和强大,就不再是梦想。
  但是很遗憾,在我接触过的大学生里,很多人都没有掌握一技之长,他们上大学的目的不是为了学习“技”,而是为了一纸文凭,他们坚信没有大学文凭将来就不好混,农村孩子就只能子承父业“修地球”,城市孩子就只能加入失业者队伍,而有了文凭就可以气宇轩昂地去应聘,去要求做体面的工作。这就是孩子们的逻辑,他们所做的也正是这样——拿文凭,学士、硕士、博士。txt电子书分享平台 

中国教育怎么了 就业之忧(12)
似乎很少有大学这样提醒自己的学生:文凭很重要,但掌握一技之长更重要,文凭仅仅是一个标识,这个标识的背后应当是对应的专业技能。由于大红文凭的背后一片苍白,等到孩子们走进社会知道一技之长是多么重要时,已经晚了。没有一家企业愿意给一个新手提供学习一技之长的高昂成本,企业需要的是熟手,而不是文凭。文凭顶多可以给企业装点门面,却不能给企业带来利润,只有傻子才会相信那张大红色的文凭,一个负责任的企业家关心的是你能不能给他创造利润,他关心的是——你能做什么?
  我所负责的这所大学是培养信息技术人才的,从学生入学那一天开始,我就反复告诫他们,一定要掌握一技之长,学习,实践,没有捷径。我是这样要求学生们的,也是这样要求教师们的,学校的教学流程也是这样严格制订的。为了让学生们走出校门就能受到企业的欢迎,我特意设置了师傅制度,让学生们利用假期以及最后一学期的时间,集体到学校的操作基地实际作业。这个基地,属于另外一个很大的IT企业,足以容纳几千名学生同时作业。经过在学校扎实的理论学习和几个寒暑假、最后一学期的实际作业,学生们成为信息技术作业的熟手,他们毕业后,立即就成为国内信息行业的抢手人才。
  这么多年来,我总是这样告诫自己,要让每一个学生都掌握一技之长,绝不能让一个学生走进社会后找不到立足之地。
  十多年来,从我的这所大学里毕业出去的两万多名大学生,几乎都有了稳定的工作,有的甚至在不同的行业里拥有了自己的企业,做起了老板。
  前段时间我在一份报纸上看到一句话:回归常识。这句话让我深思了很久,似乎,人类文明的高度发达反而让人们忘记了常识。对于教育来说,常识是什么?就是让学生学会安身立命,让学生都有安身立命的“技”,但是这些常识被整个教育界长期遗忘,而被空洞的“文凭论”所代替。
  有人说,大学不是培养实用型人才的地方,说“实用型人才�
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