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那两个人在昏暗角落里坐下，屁股下面的两条小鲸鱼越来越近，没多久就开始头倚着头有说有笑。
安溪紧盯着看了一会儿，不太确定地对陆中泽说：“这个女的看着好面熟啊，好像……有点像宋依依。”
一坐下来，安溪忽然觉得，这里的设计还是自有妙处，窗外灯火闪烁，跟室内的银河几乎连成一体，自己正好像漂浮在茫茫宇宙里思考人生一样。
陆中泽“嗤”了一声：“不错嘛，这么快就看出来了。”
安溪正被这突如其来的称赞撞了个头昏眼花，听见陆中泽又接上一句：“我还以为要等你到明年，才看得出来。”
就知道他不会有好话，安溪手捧着脸反问：“陆总，你每戳我一句，艾天还额外付费给你是吧？让你戳这么起劲，费用肯定不低吧？”
角落里的两个人，已经开始互相尝对方的咖啡。安溪想起来，在艾天的半山豪宅里，好像也没见着宋依依。
流产过后，正应该是身体和情绪都很不好的时候，不想见人也很正常。可是宋依依跟艾天还是夫妻，宋依依不在自己家里，艾天也不去找，这会儿宋依依看起来也不像网上那副痛不欲生的样子，两个人的表现，都有点反常。
一坐下来，安溪忽然觉得，这里的设计还是自有妙处，窗外灯火闪烁，跟室内的银河几乎连成一体，自己正好像漂浮在茫茫宇宙里思考人生一样。
第17章 挽救渣男计划（2）（）
陆中泽一副交织着“不知道，不感兴趣，知道也不想告诉你”的复杂表情。
安溪用咖啡杯挡着手机，想要拍下一点宋依依“出轨”的证据，可是她很快发现，自己实在没有做狗仔的天赋。这里的灯光实在太昏暗了，又混杂着星星点点的装饰，什么也拍不清楚，也难怪宋依依敢在这里这么大胆。
“算了，”安溪放下手机，“没有今晚的录像，我也一样有办法。”
其实，只凭宋依依跟一个男人一起亲密喝咖啡，算不上出轨的实锤。安溪的打算是以退为进，先在娱乐相关的公号上，推送一波对两人从前甜蜜恋情的回忆，配上艾天如今失意落魄的现状。等到吃瓜群众接受了艾天跌到谷底的现实，再放出证据证明他是被冤枉的。到那时，自然会有正义感圣母心爆棚的人，喊出人人都欠艾天一个拥抱。
她要把艾天打造成，一个宁可自己委屈，也不愿指责爱过的女人的形象，在男女粉丝中间，都会很有杀伤力。
时间紧急，安溪也来不及叫自己组里的低职级员工帮忙，第二天就自己亲自动手，写好了推文，又联系了自己长期合作的几个v号，沟通好了发布的细节。
这中间还接到了两次徐明珠的电话，追问她跟艾天谈判的进度。安溪当然没敢照实说，只推说艾天不肯痛快答应，等到她的计划有了效果，徐明珠看得到好处，再提出仍旧保留艾天做代言也不迟。
安溪知道杨凯成的习惯，最讨厌排队，每次都要等到午餐时间快过了，才去楼下的西式简餐买个三明治带上来。她在电梯间来来回回兜了几十圈，终于等到杨凯成去按电梯，赶紧小跑过去，快到近前又故意慢下来，装作偶遇地向杨凯成打招呼。
只过了一个午饭时间，秘书方甜就拿着一张表格进了安溪的办公室：“财务刚把这些退回来了，说是现在采购媒体合作服务，提需求的组别得走个流程，需要媒体关系组负责人和分管的总监会签。”
安溪接过表格一看，自己刚刚谈好的几个v号，都在上面。媒体关系组负责人是唐晓雯，分管总监是顾海波，都是恨不得卡着她喉咙把她捏死的人。
直接去找，唐晓雯铁定有一百个借口，等着堵她的嘴。安溪接过表格，若无其事地压在笔记本下面：“这个事情比较特殊，我去沟通好了。对了，最近几天杨总要来办公室开会么，记得提醒你旁边几个工位上的人，把那些零食收一收，有人都开始在工位上煲养生汤了，杨总来之前都要收干净。”
杨凯成是海德国际在中国区的最高负责人，领着总经理的头衔。安溪自己拼不过顾海波，只好想办法请个段位更高的神仙来压他一头。杨凯成在办公室的时间屈指可数，每次来时，都是方甜负责安排行程。
她要把艾天打造成，一个宁可自己委屈，也不愿指责爱过的女人的形象，在男女粉丝中间，都会很有杀伤力。
“知道了，”方甜赶紧点头，“杨总的会在后天上午十点半，我现在就告诉她们几个赶快收。”
海德的职级结构很扁平化，公司也鼓励任何职级的员工，直接向管理层表达想法。久而久之，就形成了一个很有意思的电梯文化，如果觉得一件事很有必要让高层知道，直接去越级汇报又太生硬了，就会借着上下班或是午餐时间一起乘电梯的时间，言简意赅地说上几句。
电梯里虽然只有几分钟，气氛可比办公室里随意多了，说点工作上的事代替大眼瞪小眼干站着，得到支持固然好，就算被拒绝了，双方也都不尴尬。
安溪知道杨凯成的习惯，最讨厌排队，每次都要等到午餐时间快过了，才去楼下的西式简餐买个三明治带上来。她在电梯间来来回回兜了几十圈，终于等到杨凯成去按电梯，赶紧小跑过去，快到近前又故意慢下来，装作偶遇地向杨凯成打招呼。
直接去找，唐晓雯铁定有一百个借口，等着堵她的嘴。安溪接过表格，若无其事地压在笔记本下面：“这个事情比较特殊，我去沟通好了。对了，最近几天杨总要来办公室开会么，记得提醒你旁边几个工位上的人，把那些零食收一收，有人都开始在工位上煲养生汤了，杨总来之前都要收干净。”
简单寒暄了个开场，安溪便不露痕迹地转入自己计划好的话题：“我最近正好在做丽思酒店的项目，临时需要一些网络推文的配合。事情来得急，丽思那边催得紧，从前项目组都是可以在预算内，自己选择合作的v号的，最近内部流程刚刚调整了，审批几天还没完成。付不了款，项目就没办法推进，真是头疼。”
安溪知道杨凯成的习惯，最讨厌排队，每次都要等到午餐时间快过了，才去楼下的西式简餐买个三明治带上来。她在电梯间来来回回兜了几十圈，终于等到杨凯成去按电梯，赶紧小跑过去，快到近前又故意慢下来，装作偶遇地向杨凯成打招呼。
第18章 残忍的老板各不相同（）
杨凯成生得很斯文，戴一双细黑框的眼镜，看上去更像个大学里的教授。可是他能在总经理的位置上稳稳当当地做了七八年，想来也不会仅仅是文质彬彬那么简单。
海德的股东里有外资背景，两方股东都想见缝插针地加大自己的话语权，董事会总想压缩成本，底下的干将想加薪、想要更大的工作自由。这种情况下的总经理，每天都像个走钢丝的杂技演员一样，尽力平衡各方的要求。
安溪实在没忍住，指着那只熊本熊问了一句：“你出门还需要带这么一大壶热水啊？”
他听见安溪提起丽思，自然而然地接了一句：“丽思旗下的度假村很不错，要是春节的时候有空，我也打算带我的妻子和女儿去放松放松。”
听见这句寒暄，安溪就觉得不好，一般领导说话，总得有“但是”二字，“但是”前面都是铺垫，“但是”后面才真正重要。开场这么温和，转折之后就不会是什么好消息。
果然，电梯上的楼层数字快要跳到1的时候，杨凯成又说：“不过，丽思旗下品牌，一直走的是高端定位，对宣传渠道的要求也很高，做他们的项目，成本始终下不来。你肯定也知道，如果是一间小众路线的特色精品酒店，有时候靠一篇10万＋的热文，就能把入住率提高一倍。顾海波向我提出新设媒体关系组的时候，我就考虑了这个问题，公司需要把每个项目的成本核算清楚，如果一个项目连续几年都是亏钱的，那么名气再大我们也要仔细考虑。”
果然，电梯上的楼层数字快要跳到1的时候，杨凯成又说：“不过，丽思旗下品牌，一直走的是高端定位，对宣传渠道的要求也很高，做他们的项目，成本始终下不来。你肯定也知道，如果是一间小众路线的特色精品酒店，有时候靠一篇10万＋的热文，就能把入住率提高一倍。顾海波向我提出新设媒体关系组的时候，我就考虑了这个问题，公司需要把每个项目的成本核算清楚，如果一个项目