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工作环境
办公室为主；工作环境舒适；无职业病危害
体质条件
身体健康；能承受高强度的工作；节假日能因工作需要而加班
性格特点
性格稳重；做事细致严谨；原则性强；思维敏捷；富有奉献精神
十、出纳职务说明书范本
职务名称
出纳
职务编号
所在部门
工资等级
直接上级
总经理
薪酬类型
直接下级
下属职能部门负责人
工作时间
任职资格
学历
专科以上学历
专业
会计、经济、金融、财务或相关专业
所受培训
接受过财务管理、经济法、管理学、计算机操作等方面的培训；具有会计上岗证。
工作经验
有1年及以上出纳工作经验；具有用友等财务软件等使用经验。
技能和素质
1。熟悉会计操作、会计核算流程；2。掌握基本财务会计知识，熟悉现金、支票和发票管理制度；3。熟悉税务、银行等办事机关的办事流程；4。熟练使用word、excel等日常办公软件及相关财务软件；5。熟悉抄、报税流程；6。善于沟通，保密性强，性格稳重；7。具有一定的判断分析能力；8。善于独立思考；9。熟悉企业的各项规章制度。
工作内容
1。负责发票管理，现金、银行存款收支管理工作；2。审核报销、支出的原始凭证；3。熟悉用友财务软件及word、excell等办公软件；4。负责登记每日流水账、公司结账、付款、员工报销等工作；5。现金、银行日记账及管理；6。现金、银行凭证制作，凭证装订，保管工作；7。账务处理熟练，熟悉广告行业账务流程及财税工商制度；8。根据公司领导的需要，编制各种资金流动报表。
职责范围
权力
1。要求相关人员配合工作的权力；2。有报告违反财务制度的行为的权力；3。对违反财务制度的行为，有暂缓办理的权力；4。财务经理授予的其他权力。
责任
对本职工作质量负责；因工作失职，负相应的经济责任和行政责任。
工作关系
监督
下属职能部门负责人
指导
下属职能部门负责人
合作者
各位总监
外部关系
与市场开发、营销推广相关的公共关系
工作环境
办公室；工作环境舒适；无职业病危害
体质条件
身体健康；能承受高强度的工作；能承受节假日的加班
性格特点
性格稳重；做事细致严谨；原则性强；思维敏捷；具有奉献精神；忠诚度高
职务说明书范本（下）
一、行政主管职务说明书范本
职务名称
行政主管
职务编号
所在部门
工资等级
直接上级
行政部经理
薪酬类型
直接下级
行政部基层人员
工作时间
任职资格
学历
本科以上学历
专业
公共关系、中文、新闻、行政管理相关专业所受培训接受过管理学、人力资源、公共关系、财务管理等方面的培训工作经验三年以上相关工作经验，有独立工作能力
技能和素质
1。熟悉国家的法律法规及相关政策；2。有独立思考和解决问题的能力；3。熟练操作电脑及各种办公软件；4。具备优秀的交流能力，？能为公司建立专业的形象；5。工作细致、认真、负责，能较好地执行上级交办的工作；6。任劳任怨，服务意识强，能独挡一面。
工作内容
1。协助制定、监督、执行公司行政规章制度；2。做好办公室人员考勤和处理各种假期；3。组织办好会议接待、娱乐等各项活动；4。协助总经理制定人力资源战略规划，完善行政人事制度管理流程；5。完善并组织、实施人事招聘、培训、薪资及绩效等人力资源各个模块；6。负责规范完善公司行政管理系统，提供各项行政后勤支持；7。审核并控管办公费用及公司资产管理等行政工作；8。负责协调公司内部关系，推动各项制度执行；9。客户来访安排，包括邀请函，接、送机及酒店等。
职责范围
权力
对行政检查中发现的问题，有处理建议权；要求相关部门和人员配合工作的权力。
责任
对工作质量负责；因工作失职，负相应的经济责任和行政责任。
工作关系
监督
行政部基层人员
指导
行政部基层人员
合作者
行政部内部职员
外部关系
协助行政部经理处理各方面社会公共关系
工作环境
办公室为主；工作环境舒适；无职业病危害
体质条件
身体健康；能承受高强度工作；能承受较大的精神压力
性格特点
性格温和；乐观、积极主动；为人亲和，有耐心；乐于助人，具有团队合作的精神；忠实守信；责任心强
二、法律顾问职务说明书范本
职务名称
法律顾问
职务编号
所在部门
工资等级
直接上级
行政部经理
薪酬类型
直接下级
法务助理
工作时间
任职资格
学历
硕士以上学历
专业
法律专业
所受培训
接受过经济法、合同法、产品知识等方面的培训；具备律师资格工作经验
具有5年以上相关工作经验
技能和素质
1。有从业经验或有律师资格证书、企业法律顾问证书；2。有较强的语言表达、综合分析、人际交往能力；3。可熟练操作计算机，熟悉各种办公软件；4。能够承担一定的工作压力，适应能力强；5。具有较强的团队合作精神和高度责任心；6。具备良好的沟通能力和谈判技巧、诚信正直
工作内容
1。负责统一协调处理企业经营、管理和决策中的法律事务；2。审核企业合同及项目工程合同，参加重大合同的谈判和起草工作；3。起草法律文书以及办理涉及我院的法律事务；4。草拟、审核、修改、归档管理各类合同及法律文书，确保其合法并最大限度保护公司权益；商务谈判中有关法律风险防范；5。负责解答业务部门的法律咨询，检查公司的运作流程，规避法律风险；6。对业务部门人员进行法律知识培训；7。负责相关法律调研，提供公司关于知识产权以及防止不正当竞争等的法律防范措施；8。负责公司重大经营决策的法律论证和法律风险评估；9。代表公司处理各类诉讼或非诉讼法律事务，维护公司合法权益；10。起草、审查和修改公司各类法律文书及合同；11。分析公司各项业务的法律风险并提出相应的解决方案职责范围
权力
涉及法律方面的建议权；要求相关人员配合；其他相关权力
责任
对工作质量负责；因工作失职，负相应的经济责任和行政责任。
工作关系
监督
法务助理
指导
法务助理
合作者
行政部内部职员
外部关系
协助行政主管、经理处理与法律事务相关的公共关系
工作环境
办公室为主；工作环境舒适；无职业病危害
体质条件
身体健康；能承受高强度的工作；能出差
性格特点
性格温和；乐观、积极主动；为人亲和，有耐心；乐于助人、豁达；忠诚守信；工作严谨、敬业；责任心强
三、公关主管职务说明书范本
职务名称
公关主管
职务编号
所在部门
工资等级
直接上级
行政部经理
薪酬类型
直接下级
公关职员
工作时间
任职资格
学历
本科以上学历
专业
公共关系学、中文、广告、新闻、行政管理等专业所受培训接受过公共关系、人力资源、财务管理、写作学等方面的培训工作经验具有2年以上相关工作经验
技能和素质
1。熟悉计算机操作，熟练使用office办公软件；2。形象气质佳，仪表端庄，举止大方，亲和力强；